调查显示,许多美国工人支持雇主强制使用COVID-19疫苗

员工应否接种疫苗?
员工应否接种疫苗? 04:43

Dollar General宣布将为希望接收COVID-19疫苗的员工提供疫苗接种,向其小时班组成员支付四个小时的定期工资。

该公司在46个州拥有超过157,000名员工,其中许多人在大流行期间一直在前线工作。该零售商已成为最早为员工提供激励的大公司之一。

LinkedIn的高级编辑Jessi Hempel告诉《 CBS今日上午》的联合主持人Anthony Mason,她相信许多其他公司将效仿Dollar General的做法,并鼓励其员工接受疫苗。

她说:“我认为毫无疑问,我们将看到公司开始大声疾呼,谈论他们将用来鼓励员工接种疫苗的激励措施。”

近一半的员工— 46% —对LinkedIn用户的一项调查显示,支持其雇主强制实施COVID-19疫苗接种。调查显示40%的员工不支持此举,另有14%的员工表示不确定。

汉佩尔认为,随着国家疫苗接种工作的增加,雇主有责任找到一个平衡点,以鼓励员工以科学为公共卫生的名义做正确的事,同时也允许他们做出决定。

“我的意思是,将其强制性存在压力。当然,令LinkedIn社区如此之多的成员认为这是一个好主意令我感到惊讶。几乎有一半的人称'是的,一定要使其强制性。' “ 她说。 “但是,当然,公司知道,如果将其强制执行(可以合法执行),则有可能疏远员工,并使他们进一步分化”。

尽管疾病控制与预防中心建议每个人在公共场所都戴口罩,但没有联邦法规要求人们这样做。但是,全国的公司和企业已率先采取行动,并要求在室内必须戴面罩。

这些要求导致美国人寻求企业的指导,并在对机构的信任度急剧下降的时候灌输了信任。

汉佩尔说:“我一直在思考,因为如果您看看过去几十年来在我们社会中所做的信任,您已经看到信任在诸如媒体,政府这样的机构中暴跌。” “然而,人们越来越信任企业。他们正在寻找对与错的信息,以表达有关其应如何行事和应该如何相处的信息。企业现在有一个独特的机会来加强并成为这里的领导者。 ”

对COVID-19疫苗的需求仍然很高,各州一直在缓慢地向符合疫苗接种要求的人们施用疫苗。每天施用的剂量数量呈缓慢上升趋势,CDC宣布在周三施用了超过931,000剂。

缓慢的部署可能会阻碍企业和公司将员工遣返办公室并恢复在大流行期间中断的订单的计划。

“在人们接种疫苗之前,不会像往常一样开展业务,直到人们经历了这种大流行,直到我们尽快实施疫苗接种,这种情况才会发生。我希望它能更快地发生。事实是从这里开始要走很长时间了,”汉佩尔说。 “即使我们确实要回到办公室,这也将是一个缓慢的过程,我们将使用我们今天看到的带有社交距离和面具的协议。”

亨佩尔说,虽然尚不清楚这种疫苗的功效如何,但企业应该等到对这种疫苗进一步了解之后,才能使大多数员工重新工作。同时,他们应该进行对话,并鼓励他们的工人为他人的安全而开枪。